企業文化
CULTURE
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球團車間，一個說大不大說小不小的天地，有這么一個人，她在這里工作快七年，在她擔任過的每一個崗位上，都在悄悄綻放自己的平凡又不凡的光芒，并且連續被評為年度優秀員工，尤其是被推選為我們的運行班長之后，她更是用自己的實際行動實現了自己在這個崗位上的人生追求，在方寸空間彰顯了新時代女性的風采。每當提起她的名字時，無人不豎起大拇指，點頭稱贊。她就是我們的運行班長——張金枝。團結同志、干脆果斷、雷厲風行、處事嚴謹......言語的力量固然重要，親身體會，就知道這些言語完全不足以描述我們的運行班長！
自2016年進入球團車間， 抱著“因為熱愛自己的工作才能讓自己更加投入”的態度對待工作，無論在哪個崗位她工作起來都十分認真負責，從原一上料到原二精準入倉，從風機送風停風到煤壓送氣穩壓，每一個環節她都十分用心的去操作，由于工作認真，責任心強，很快就被提拔為運行班長。
每天班前會都會聽見她慷鏘有力的匯報聲，哪里的設備有什么隱患需要注意，哪里的參數需要怎么調整，她總是事無巨細的安排著。接了班她忙完手頭的事，就會在各個崗位間巡查，她巡查的目的不單單是發現問題，還要查問題的起因。她經常要求我們要多學習，不但要熟練掌握基本操作規程，更要學會處理一些小故障，不懂的地方就要多問問，不要動不動就叫電鉗。有一次夜班，氣力輸灰出現堵管，輸不成灰，就告訴班長，她來了首先敲敲灰罐是否有積灰，然后分析一定是管道里有積灰或垃圾被堵，只見她打開操作箱，啪！啪！啪！用手動打開氣閥，氣壓來回沖管道里的積灰，真靈的十幾分鐘就能正常輸灰了，然后耐心的結合原理給我手把手的教，先打開總氣閥——打開出料閥——進氣、補氣閥，壓力上到500左右關進氣、補氣閥，這樣來回沖沖就好，如遇這種現象用手動開氣閥壓力大能修復。自己能解決的小問題不需要叫鉗工處理。
今年隨著減員增效政策的實施，遇上特殊情況人員不夠調配時，她就親自上陣操作，哪里忙她就會出現在哪里，很多時候等她忙完去食堂吃飯時好多飯菜都賣完了，所以經常會看到她就隨便吃點，有人問她這么吃胃不難受嗎？她總是笑著說:“沒事的，她這種克己奉公的精神讓我們很感動。
記得有一次上白班，剛接班得知料場放灰加濕機齒輪磨損嚴重需要加固接齒輪，鉗工讓先清理干凈加濕機里面的粘料才能干活。張金枝就親自到現場給幫忙掏灰，地方受限制只能進去一個人用鏟子一點點的往出挖，然后拉水管沖洗，就這樣來回反復的清理，滿身飛濺泥水，在料場三十多度的高溫天氣，熱蒸的她滿臉黑灰、汗水混合一道道從臉頰兩側往下淌，整個人成了泥人。這就是我們的張班長，她愛崗敬業、樂于助人，她的一言一行感染著我們每個人，在她的帶領下我們干什么都覺得踏實，值得我們學習！（嘉惠公司：趙明秀）
